毕业生春季招聘市场呈现新特点
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以下是改写后的内容:
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### 河北省推出多样化招聘会助力高校毕业生就业
近年来,河北省积极应对就业市场的新变化,推出了形式多样的招聘会,为高校毕业生提供精准的就业服务。
#### 线下专场招聘会精准对接需求
线下招聘会以专场形式开展,针对性强,效率高。例如,在河北师范大学举办的大型招聘会吸引了众多企业参与,提供了涵盖信息技术、智能制造等领域的就业岗位。现场气氛热烈,求职者与招聘人员积极互动,许多学生表示这种专场招聘会让他们不再盲目奔波,提高了求职效率。
#### 线上直播带岗创新招聘形式
为了满足新时代毕业生的求职需求,河北省还推出了线上“云端”招聘会。企业变身“主播”,通过直播形式推介岗位信息,打破了地域和时间的限制。例如,在廊坊开发区举办的春风行动直播带岗招聘会上,18家企业参与直播,提供260多个就业岗位,吸引了超过2.8万人次观看互动。
#### 线上线下融合提升服务效率
河北省积极采用线上线下相结合的方式,扩大招聘会覆盖面。除了传统的线下招聘会,还通过走播宣岗等形式,将招聘会“搬到线上”,让更多求职者足不出户就能了解岗位信息。秦皇岛市、沧州市等地也纷纷搭建“云桥梁”,为用人单位和求职者提供便捷对接平台。
#### 未来计划持续优化服务
河北省人社厅表示,将继续抓好高校毕业生等重点群体就业工作,深入调研不同高校毕业生的专业特点和求职意向,提供更多个性化、专业化的招聘服务。同时,积极推动线下招聘与线上招聘的深度融合,形成强大的就业服务合力,促进毕业生就业市场健康稳定发展。
通过这些创新举措,河北省为高校毕业生提供了更加多元化、精准化的就业服务,助力他们找到理想的职业方向。
(解楚楚、林靖晗)
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